இன்று 08.01.2020 நாடு தழுவிய வேலை நிறுத்தத்தில் தமிழகத்தில் வெற்றிகரமாக  நடைபெற்றது. இவ் வேலை நிறுத்தத்தில் NFPE சம்மேளனத்தின் உறுப்பு சங்கத்தினர் கலந்து கொண்டு சிறப்பாக நடந்து முடித்துள்ளது, இதில் தங்களை ஈடுபடுத்திக் கொண்ட GDS NFPE  தோழர்களுக்கு மாநில சங்கத்தின் வீர வாழ்த்துக்கள் ..R. தனராஜ்.AIPEU GDS TN

தோழர்களே வணக்கம்!

இன்று 10.04.2019 மற்றும் 12.04.2019 இரண்டு நாட்களில் தமிழகத்தில் BO CSI செய்யப்படுகிறது. அதற்கான பணிகள் முடியும் தருவாயில் உள்ளது. 

இலாக்கா இயக்குனர் அலுவலகம் முதல் கோட்ட நிர்வாகம் வரை GDS ஊழியர் நிலையை புரியாமல் அவர்களுக்கு போதுமான வசதிகள் செய்து கொடுக்காமல் இணையதள வசதி செய்து தராமல் ஏற்கனவே செய்யும் வேலையுடன் Darpan ல் வேலை செய்யச்சொல்லி எந்த உத்திரவாதமும் இல்லாமல் தினம் தினம் தனது சொந்த பணத்தை இழக்கும் சூழ்நிலையில் வேலைசெய்யும் ஊழியர்களுக்கு நாம் எந்த வகையில் GDS ஊழியர்களுக்கு உதவிட முடியும் என அரசும், நிர்வாகமும்  நினைத்திட வேண்டும் என .ஊழியர்கள் எதிர்பார்க்கிறார்கள்.

ஊழியர்களே எச்சரிக்கை தேவை !!

1. அனைத்தும் எச்சரிக்கையாக கவனமுடன் கையாள வேண்டும் , தவறினால் இழப்பு நமக்குத்தான்.

2. வெளிநபர்களை கொண்டு Darpan ல் வேலை செய்ய அனுமதிக்க வேண்டாம்.

3. அவசரப்பட்டு செயல்படக் கூடாது. அப்படி செயல்பட்டால் நட்டம் மட்டுமல்ல அதிகாரிகளிடம் பதில் சொல்லவேண்டிவரும், அதுமட்டுமில்லாது அந்த தவறை சரிசெய்ய மேலே தெரிவித்து பதில் வரும்வரை மன உளைச்சலுக்கு ஆட்பட வேண்டி வரும்.

கவனிக்க வேண்டியவை !!

1 கணக்கு எண் சரியாக உள்ளதா எனவும் அந்த எண்ணுள்ள நபரின் பெயர்  சரிதானா என பார்த்துக்கொள்ள வேண்டும்.

2. பணம் எடுக்க அல்லது போட சரியான தொகை இடப்பட்டுள்ளதா  என இறுதியாக முடிவு செய்து பின் அடுத்து செல்ல வேண்டும்.
3. எக்காரணம் கொண்டும் ஒரு முறை முயற்சி செய்து கடைசி நிலையில் சரி என முடிவு செய்த பின் submit கொடுக்கவும் , அது முழுமை அடையாமல் சுத்திக்கொண்டு திரும்பிவிட்டால் உடனே மீண்டும் முயற்சி செய்யாமல் SO வை தொடர்புகொண்டு அந்த கணக்கின் நிலையை அறிந்து பின் தொடரவும் .
 எச்சரிக்கையாக தினமும் கையாளவும் , இல்லையேல் நமது பணம் போய்விடும்  நமக்கு திரும்ப எப்போது வரும் என காத்திருக்க வேண்டிய நிலைதான் ஏற்படும்.
4 எந்த தவறு ஏற்பட்டாலும் உடன் ERROR புத்தகத்தில் எழுதிட வேண்டும், அதை SO மூலமாக அல்லது மேலதிகாரி இடம் தகவல் கொடுத்து அதற்கு பதில் பெறவேண்டும் , அதை தொடர்ந்து விசாரித்து முடிவு தெரியும் வரை விசாரித்து அதே ERROR ல் குறிப்பு எழுதிட வேண்டும். இது தொடர்பான மேலும் விளக்கம் தேவைப்பட்டால் மாநில சங்கத்தை  தொடரவும்.

அடுத்த பதிவு இவைகள் தொடர்பான கடிதங்கள் கொடுத்து மாநில நிர்வாகத்துடன் பேசிய தகவல் பதிவிடப்படுகிறது 

Postman &  MTS  Gr D பரீட்சை எழுத 20.09.2018 முன்  பணியில் சேர்ந்த GDS ஊழியர்களுக்கு 10 ம் வகுப்பு கல்வி தகுதி தேவை  மற்றும் இரு சக்கர வாகன ஓட்டுநர் உரிமம் தேவையில்லை இயக்குனர் ஆணை தோழர்கள். 

தோழர்களே வணக்கம் . வரும் 2019 சனவரி 08, 09 இரண்டு நாட்கள் வேலைநிறுத்தம்.

நாடு தழுவிய வேலைநிறுத்தம்

கோரிக்கைகள் 

1. GDS ஊழியர்களின் கமலேஷ் சந்திரா ஊதியக்குழு அறிக்கையில் சாதகமான பரிந்துரைகளை உடனடியாக அமல்படுத்து.

2.இலாகாவில் காலியாக உள்ள அனைத்து PA, SA,Postmen, Mail Guard ,  Mailmen, MMS, MTS, GDS, Postal Acctts, P.A  Admn Offices, P.A SBCO & Civil Wing etc  within a time frame  and separate identity of all cadres. பணியிடங்களையும் உடனே நிரப்பிடு . 

3. CSI / RICT ல் உள்ள குளறுபடிகளை நீக்கிடு .

4.சங்க விதிகளின்படி நடந்து முடிந்த சங்க ஊறுப்பினர் சரிபார்ப்பை உடனே அறிவித்திடு .

உள்ளிட்ட 23 கோரிக்கைகளை வலியுறுத்தி 2019 சனவரி 8 மற்றும் 9 தேதியில் நாடு முழுமையும் நடைபெறவிருக்கும் வேலை நிறுத்தத்தில் நமது ஊழியர்கள் அனைவரும் கலந்துகொள்ள மாநிலச்  சங்கம் கேட்டுக்கொள்கிறது.
இவன்
 மாநிலச் செயலர் AIPEU GDS TN

அன்பு தோழர்களே வணக்கம்.

 GDS காலவரையற்ற வேலைநிறுத்தம் தொழிற்சங்க வரலாற்று சாதனை - கோரிக்கை வென்றது 

நமது கோரிக்கை வெல்வதற்கு முதல் முத்திரை பதித்த  முன்னால் அகில இந்திய பொதுச் செயலாளர்அஞ்சல் 3 தோழர் KVS . அஞ்சல் 3 செயலர் தோழர் J R , அஞ்சல் 4 செயலர் தோழர் G .கண்ணன் . நல்லமுறையில் தமிழக அஞ்சல் தோழர்களை ஒருங்கினைத்து நல்ல தகவல் பரிமாற்றம் மற்றும் சென்னை நகர் பகுதியில் கவர்னர் முதல் பாராளுமன்ற உறுப்பினர் மற்றும் அரசியல் பிரமுகர்களை சந்தித்து ஒரு தொழிற்சங்க தமிழக தளபதியாக COC ன் கன்வீனராக பொறுப்பேற்று முதல் பணியாக நமது GDS தோழனின் தோளோடு தோளாக நின்று களம் கண்ட RBS என்று அன்பாக அழைக்கப்படும் கணக்கு பிரிவு மாநில செயலாளர் தோழர் R B.சுரேஷ் மற்றும் தலைவர் B.பரந்தாமன் CCL மாநில செயலாளர் தோழர் சிவகுருநாதன் உள்ளிட்ட COC ன் உறுப்பு சங்க செயலாளர்களுக்கு மாநில AIPEU GDS சங்கம் நன்றி சொல்ல கடமை பட்டுள்ளது. மேலும் சம்மேளன உதவி மா பொதுச்செயலாளர் தோழர் ரகுபதி ,  அகில இந்திய உதவி பொதுச்செயலர் அஞ்சல் 3 தோழர் A.வீரமணி, அவ்வப்போது நமது போராட்ட இயக்கங்களில் முழுவதும் கலந்து கொண்டு தனது சொல் வன்மையால் ஊழியர்களை தொடர்ந்து வேலை நிறுத்தத்தில் ஈடுபாடாக இருக்க ஊக்கம் கொடுத்த மத்திய அரசு ஊழியர் மகா சம்மேளனத்துடைய தமிழக பொதுச்செயலாளர் தோழர் துரைபாண்டியன் அவர்களுக்கும் தமிழக    உள்ளிட்ட அனைத்து   

தோழர்களே வணக்கம்.
இலாக்கா. GDS ஊழியர்களுக்கு இழைக்கப்பட்ட அநீதி

தோழர்களே. 27-6-18 அன்று  இரண்டு ஆணைகள் வந்துள்ளது. மகளிர் தோழியா் 180 நாள் இரண்டு குழந்தைக்கும், இரண்டுக்கு மேல் 45 நாட்களுக்கு ஊதியத்துடன் பேறுகால விடுப்பு 1-7-2018 முதல் தான் வழங்கப்படும்.

பணி முறிவு தொகை 1.1.16 க்கு பிறகு ஆண்டுக்கு,ரூபாய்.4000/-, 31.12.2015க்கு முன்பு பணி புரிந்த ஆண்டு ஒன்றுக்கு ரூபாய். 1500/- என வழங்கப்படும். அதிகபட்சம் 1,50,000/-(இந்த தொகை இன்னும் சுமார் 25 ஆண்டுகள் பணி செய்யக் கூடிய தோழர்களுக்குத் தான் கிடைக்கும். (உ-ம்) 2015 வரை 35 ஆண்டுகள் பணியாற்றிய தோழர் ஒருவருக்கு 1500*35= 52500/- மீதி ரூபாய் 97500/- பெற மீண்டும் சுமார் 25 ஆண்டுகள் (ரூபாய் 4 ஆயிரம் வீதம்) பணி செய்ய வேண்டும், அப்படியானால் 80 வயது வரை அரசு வேலை வழங்குமா??? அப்படி என்றால் யாருக்கு கிடைக்கும் ரூபாய் 1,50,000/-?????

Gratuity தொகை.ரூபாய்.60 ஆயிரம் என்பது 1லட்சத்து 50 ஆயிரம் என ஆணை வெளியிடப்பட்டுள்ளது.

SDBS என்ற பென்சன் திட்டத்தில் மாதா மாதம் நிர்வாகம் நமக்கு நமது அலுவலக பென்சன் கணக்கில் ரூபாய் 200/- செலுத்தி வருகிறது, அதை அடுத்த மாதம் 01.07.18 முதல் ரூபாய் 300/-செலுத்த இருக்கிறது, அதற்கு சமமாக விருப்பம் உள்ள தோழர்கள்  கட்டிக்கொள்ளலாம். இந்தக் கணக்கு NSDL என்ற நிர்வாகம் நிர்வகித்து வருகிறது.ஆனால் எந்த ஆண்டு முதல் யாருக்கு எவ்வளவு பென்சன் வழங்கப்படும் என்பது புரியாத புதிராக இருக்கிறது, விரைவில் இதற்கு நிர்வாகத்திடம் விளக்கம் கேட்கப்படும்

கமலேஷ் சந்திரா கமிட்டியின் பரிந்துரை அமல்படுத்தப் பட்டு இருந்தால், சட்டப்படி நமது பணி ஓய்வு பெறும் போது 33 ஆண்டுகள் பணியாற்றிய ஊழியர்களுக்கு கடைசி மாத ஊதியத்தில் 16.5 மாத ஊதியம் கிடைக்கும். 20 ஆயிரம் கடைசி மாத ஊதியம் எனக் கொண்டால் 20000*16.5=3,30,000/-கிடைக்கும். இதிலும் நிர்வாகம் ஏமாற்றி விட்டது.  இவை யெல்லாம் விரைவில் சரி செய்திட நமது செயற்குழுவில் சரியான முடிவு எடுக்கப்படும்,   கடந்த நடராஜமூர்த்தி கமிட்டியின் அறிக்கையை  இதே அரசு அப்படியே நடைமுறை படுத்தி ஊழியர்களை வஞ்சித்து ஏமாற்றியது இம்முறை கமிட்டியின் அறிக்கையை அப்படியே அமுல்படுத்தப் படாமல் சாதகமான அனைத்தையும் நீக்கி பாதகமாக, ஊழியர்களுக்கு எதிராக ஒரு அறிக்கை தயாரித்து அதை  உத்தரவு போட்டுள்ளது. ஆகவே அரசு நம்மை போராட்டத்தில் தள்ளிவிட்டது ! போராட்டத்திற்கு மீண்டும் தயாராகுங்கள். என்றும் உங்களோடு மாநிலச் செயலாளர் R.தனராஜ்

ஊதிய நிர்ணயம்

இன்று வெற்றிகரமான வேலைநிறுத்தம் 16 ம் நாள் நடந்த நேரத்தில் ஊதியக்குழு அறிக்கை மந்திரிசபை ஒப்புதல் என்ற தகவல் கிடைத்தது 

Cabinet approves Revision in the wage structure and allowances of Gramin Dak Sevaks (GDS) of the Department of Posts

Posted On: 06 JUN 2018 3:16PM by PIB Delhi 

The Union Cabinet chaired by Prime Minister Shri Narendra Modi today has approved the revision in the wage structure and allowances of Gramin Dak Sevaks (GDS) of the Department of Posts.

The revision in the wage structure would entail an estimated expenditure of Rs 1257.75 crore (Non-recurring expenditure - Rs 860.95 crore and Recurring expenditure of Rs.396.80 crore) during 2018-19.

3.07 lakh Gramin Dak Sevaks will be benefitted by this wage revision.

Details:

1. Time Related Continuity allowance (TRCA) structure and slabs have been rationalised.  The total GDSs have been brought under two categories viz. Branch Postmasters (BPMs) and other than Branch Postmasters namely Assistant Branch Postmaster (ABPMs).
2. The present 11 TRCA slabs will be merged into only three TRCA Slabs with two levels each for BPMs and other than BPMs.
3. Introduction of new Time Related Continuity Allowance (TRCA) will be as below:

Minimum TRCA of two types of proposed categories of GDSs as per working hours / levels
S.No.	Category	Minimum TRCA for 4 Hours / Level 1	Minimum TRCA for 5 Hours / Level 2
1	BPM	Rs. 12000/-	Rs. 14500/-
2	ABPM/Dak Sevaks	Rs. 10000/-	Rs. 12000/-

4. Dearness Allowance will continue to be paid as a separate component, and also revised from time to time whenever it is revised for Central Government Servants.
5. It is decided to continue the calculation of the ex-gratia bonus by applying the calculation ceiling of Rs.7000 as basic TRCA + DA till such time a new scheme is devised.
6. Arrears for the period 1.1.2016 to the date of implementation will be paid by increasing the basic TRCA drawn during the period by a factor of 2.57. The arrears will be paid in one instalment.

• vii. Annual increase at the rate of 3% and the same may be given on 1st January or 1st July of every year as the case may be based on the one time written request of GDSs.

8. A new Risk and hardship Allowance has been introduced. Other allowances Viz. Office maintenance allowance, Combined duty allowance, Cash conveyance charges, Cycle maintenance allowance, Boat allowance and Fixed Stationery Charges have been revised.

Implementation strategy and targets:

The revision would result in improving the wages, allowances and discharge benefits of Gramin Dak Sevaks resulting in providing efficient & cost-effective basic postal facilities in the rural area. The proposed increased emoluments will enable him to improve his socio-economic standing.

Impact:

The Branch Post Offices are the fulcrum for provision of Communications and financial services in the village and are located in remote areas. The Post Master has to deal with large sums while making payments to customers; hence accountability is already built into his work. The enhanced remuneration will increase the sense of responsibility. Moreover, with the roll out of the India Post Payment Bank (IPPB), the CDS network is expected to play a key role in the process of financial inclusion of the rural population.

Background:

The Extra Departmental system in the Department of Posts was established more than150 years ago to provide basic, economical and efficient postal services in the rural areas where there was no justification for engaging full time regular employees. One Lakh Twenty-Nine Thousand Three Hundred forty-six (1,29,346) Extra-departmental Branch post offices are primarily manned by Gramin Dak Sevak Branch Postmasters. In addition, Gramin Dak Sevaks other than Branch Postmasters are also working in Branch, Sub and Head Post offices. The main features of the engagement of Gramin Dak Sevaks are that they work for part time ranging from 3 to 5 hours per day and supplement their income from other vocations so as to have adequate means of livelihood for themselves and their families. They remain in service up to the age of 65 years.

****

AKT/VBA/SH

(Release ID: 1534498) Visitor Counter : 342

 Source : http://pib.nic.in/PressReleseDetail.aspx?PRID=1534498

தோழர்களே இன்று 05.06.2018 வேலை நிறுத்தம் சிறப்பாக நடைபெறுகிறது.

இன்று இலாக்கா உடன் பேச்சு வார்த்தை நடைபெறவில்லை.

16 ம் நாள் வேலை நிறுத்தம் 06.06.18

நாளையும் தொடர்ந்து நடைபெறும்..

மாநிலச் செயலாளர் R.தனராஜ்

தோழர்களே! வணக்கம்.

GDS ஊழியர்கள் வேலைநிறுத்தமும் மத்திய அரசின் நிலையும் 

அஞ்சல் துறையில் இதுவரை அதனுடைய வருவாயில் 70 சதம் ஈட்டித் தரும் GDS ஊழியனுக்கு அவர்கள் உழைத்த பணத்தில் ஊதியக்குழு பரிந்துரை செய்த அறிக்கையின் படி      01.01.2018 முதல் ஊதிய மாற்றம் செய்து

தர மத்திய அரசு தயாரில்லை , தனி நபரை நியமித்து ஏதோ குளறுபடிகள் செய்து, ஏதோ அரசு கொடுத்ததை பெற்றுக்கொள்ள வேண்டும் என்று நம்மை நிர்பந்திக்க நினைக்கும் மத்திய அரசுக்கு பாடம் புகட்டுவோம் வேலைநிறுத்தம் வெல்லட்டும் மாநிலச்செயலர்

 R .தனராஜ்   

இன்று 15 ம் நாள்

 வேலைநிறுத்தம்

 தொடரட்டும்

 வெல்லட்டும் 

இன்று 14 வது நாள் வேலை நிறுத்தம் நாடு முழுவதும் வெற்றிகரமாக நடந்து வருகிறது.

கலந்து கொண்டு வெற்றிகரமாக நடத்தி வரும் பொறுப்பாளர்கள் மற்றும் கலந்து கொண்டு வெற்றிகரமாக நாளுக்கு நாள் வீரத்துடன் போராடி வரும் எனதருமை அஞ்சல் சொந்தங்களுக்கு மாநிலச் சங்கத்தின் வீர வாழ்த்துக்களை அர்ப்பணிக்கிறேன்.

நமது ஊதியக்குழுவின் சாதகமான பரிந்துரைகளை பெறுவதற்கு தான் காலவரையற்ற வேலை நிறுத்தம்.

ஆண்டுக்கு ஆண்டு டார்கட்க்காக

நீங்கள் செலவு செய்வதாக எண்ணி கோரிக்கை பால் முடிவு தெரியும் வரை வேலை நிறுத்தம் தொடரட்டும்..இதுவே மாநிலச் சங்கத்தின் வேண்டுகோள்.

மத்திய அரசு நம்மை தேடி வரட்டும் அதுவரை வேலை நிறுத்தம் வெற்றிகரமாக நடைபெற வேண்டும் வீர வாழ்த்துக்களை அர்ப்பணிக்கிறேன்.R.தனராஜ் மாநிலச் செயலாளர்

GDS UNIONS' INDEFINITE STRIKE WILL CONTINUE FOR 12th DAY

GDS UNIONS' INDEFINITE STRIKE WILL CONTINUE FOR 12th DAY

An informal meeting held with the Officers of the Postal Department today at 4.00pm in Directorate. Shri Tilak De, Addl DG., Shri Sailendra Dashora, DDG(SR&Legal), Smt.Smrithi Saran, DDG (Estt) were present.

Com.P.Pandurangarao, G/S, AIPEU-GDS.,  Com.S.S.Mahadevaiah, G/S, AIGDSU., Com.P.U.Muralidharan, G/S, NUGDS., Com.B.V.Rao, AGS, AIGDSU attended from Unions' side.

The proposal for an honourable settlement for conclusion of the indefinite strike by GDS Unions for the last 11 days was not agreed by the Officers. The proposal for withdrawal of the strike from Administration side was not agreed by the General Secretaries of GDS Unions.

All GDS Unions decided to continue the indefinite strike.

We have focused the resentment and disappointment of lakhs of GDS busted out  in today's 'March to Sanchar Bhawan' programme. But in vain.

We have decided to continue the indefinite strike till an honourable settlement is reached.

The GDS CHQs are receiving reports from all Circles everyday. All the Circle Secretaries / CHQ Office bearers are informing the day to day activities of our Unions at field level.

Till this hour no confusion or wavering among the GDS employees on the continuation of the indefinite strike. With all determination GDS employees are participating in the strike. This should be ensured till conclusion.

All the CHQ office bearers, Circle / Division / Branch Secretaries / Conveners / active comrades of GDS unions and well wishers / supporters of  GDS are requested to keep the tempo till decision arrived from GDSs CHQs.

=P.Pandurangarao
General Secretary
AIPEU - GDS
(M) 09849466595

நமது இலாக்கா அமைச்சகத்தின் முன் நடந்த அனைத்து தொழிற்சங்க தோழர்கள் கலந்துகொண்ட  போராட்டத்தின் புகைப்படம்

 

ஊழியர்களே வணக்கம் !

நம்முடைய  12 வது நாள் வேலை நிறுத்தம் தொடர்கிறது . 

தோழர்களே !

நிர்வாகம் இதுநாள்வரை நம்மை சுரண்டி தன்னை வளர்த்துக்கொண்டு ரூ .6000/- கோடி நட்டம் என கூறி வந்துள்ளது என்பது அனைவரும் அறிந்தது , அதையே கோட்ட நிர்வாகம் ஆண்டுதோறும் கூறி நம்மை சுரண்டி பல லட்சம்   RPLI பாலிசிகள் பிடிப்பது பல்லாயிரம் கணக்குகள் துவங்குவது உள்ளிட்ட பல வேலைகளை ஆண்டுதோறும் செய்து இலாக்கா நட்டத்தை சரிகட்டிவிடலாம் என சொல்லி வந்த நிலையில், தற்போது இலாக்கா செயலர் DG 2017-2018 ல் ரூ .12413.61 கோடி பற்றாக்குறை ( நட்டம் ) என கூறுகிறார் .

தோழர்களே சித்திக்கவேண்டிய நேரம் .

GDS ஊழியர்களுக்கு வேலைக்கு ஏற்ற ஊதியம் கொடுத்தாயா ?

வேலை குறைவு என்று 3 ஆண்டுகளுக்கு ஒரு முறை ஊதியம் மாற்றம் செய்த போது அவர்களது ஊதியம் குறையாமல் நிர்வாகம் கொடுத்ததா ?

நமக்கு வீட்டு வாடகை கொடுத்ததா ?

அலுவலக வாடகை கொடுத்ததா ?
அலுவலக மின்சார கட்டணம் கொடுத்ததா ?

GDS ஊழியர் மருத்துவ செலவை நிர்வாகம் கொடுத்ததா ?

சட்டபூர்வ பணிக்கொடை கொடுத்ததா ?

சட்டபூர்வ சேமநல தொகை கொடுத்ததா ?

வீடுகட்ட கடன் கொடுத்ததா ?

இருசக்கர வாகனம் வாங்க கடன் வழங்கியதா ?

இல்லை நமக்கு பென்ஷன் வழங்கியதா ?

நிர்வாகம் நட்டம் என்றால் எப்படி ஏற்பது . அதற்கு GDS ஊழியர்கள் பொறுப்பில்லை இதுவே உண்மையும் நிஜமும். 

ஆகவே ஊழியர்களே இலாக்கா நட்டத்திற்கும் நமக்கும் சம்மந்தம் இல்லை, அதனால் தான் கேட்கிறோம் 10 ஆண்டுகளுக்கு ஒருமுறை வழங்கிடும்  ஊதிய மாற்றத்தை உடனே வழங்க போராடிவருகிறோம். 12 வது நாளாக வேலைநிறுத்தம் செய்கிறோம் , நாட்கள் கணக்கில்லை கோரிக்கை வெல்வதே நமது இலக்கு , 

நாடுமுழுவதும் மிகவும் சிறப்பாக கொஞ்சமும் தளராமல் வேலைநிறுத்தம் 92 சதவீதத்திற்கு குறையாமல் ஊழியர்கள் முழு வீச்சியுடன் கலந்துகொண்டு நமது ஒற்றுமையை நிலைநாட்டியுள்ளனர் .

அதுபோல தமிழகத்திலும் தொடர்ந்து அனைத்து கோட்டங்களிலும் பல்வேறு போராட்டங்களை செய்து ஊழியர்கள் தனது ஒற்றுமையை நிலைநாட்டி வருகிறார்கள் . அனைவருக்கும்  அகில இந்திய சங்கத்தின் சார்பாகவும் மாநிலசங்கத்தின் சார்பாகவும் வீர வாழ்த்துக்களை தெரிவித்துக்கொள்கிறோம்.

அனைத்து ஊழியர்களும் தொடர்ந்து போராட்டம் முழு வீச்சியில் மேலும் மேலும் அதிகரிக்க வேண்டும் என மாநிலச்சங்கம் கேட்டுக்கொள்கிறது . 

போராட்ட வாழ்த்துக்களுடன் R .தனராஜ் மாநிலச்செயலர் தமிழ் மாநிலம்.

GDS – COMMITTEE REPORT

INFORMATION REGARDING IMPLEMENTATION.

Today on Dt 9/04/2018, Com. R.N Parashar S/G NFPE & G/S - PIII  and Com. Giriraj Singh, President, NFPE & G/S R-III, met the officers in Directorate.

        As per information received from Directorate the work of approval of GDS committee Report by the Government  of India is in final stage and the orders for implementation of GDS-Committee Report are expected to be issued by the end of this month i.e. April 2018.

OBC காலிப்பணியிடங்களை நிரப்பப்படவேண்டும் 

Press Information Bureau
Government of India
Ministry of Personnel, Public Grievances & Pensions

Strength of Employees

04 APR 2018

As per information received from 77 Ministries/Departments including their attached/subordinate offices, the representation of SCs, STs and OBCs in the posts and services under the Central Government as on 01.01.2016 is 17.49%, 8.47% and 21.57% respectively.

Representation of OBCs in the Central Government services is less as compared to the percentage of reservation for them because reservation of OBC started in September, 1993.

As per available information, representation of OBCs as on 01.01.2012 was 16.55% which has now increased to 21.57% as on 01.01.2016. Therefore, there is an increasing trend in the representation of OBCs in the posts and services of Central Government.

Department of Personnel & Training has issued instructions to all Ministries/Departments to constitute an in-house Committee to identify backlog reserved vacancies, study of the root cause of backlog reserved vacancies, initiation of measures to remove such factors and to fill up such vacancies through Special Recruitment Drive.

This information was provided by the Union Minister of State (Independent Charge) Development of North-Eastern Region (DoNER), MoS PMO, Personnel, Public Grievances & Pensions, Atomic Energy and Space, Dr Jitendra Singh in written reply to a question in Lok Sabha today.

Source : PIB

AIPEU GDS சங்கத்தின் GDS கோரிக்கையை வலியுறுத்தி 3 கட்ட போராட்டம் 

AIPEU-GDS :: Agitation programme from 17th to 19th April 2018

1) கமலேஷ் சந்திரா GDS ஊதியக்குழு சாதகமான பரிந்துரைகளை உடனடியாக அமல்படுத்து.
2) தொழிற்சங்க உறுப்பினர் சேர்ப்பு நடைமுறையை முடித்து அறிவித்திடு.

இரண்டு கோரிக்கையை வலியுறுத்தி முதற்கட்ட போராட்டம் 17-18-19 ஏப்ரல் 2018 தொடர் உண்ணாவிரதம் மாநில அஞ்சல் அலுவலகம் CPMG முன்பாக நடைபெறுகிறது. தோழர்கள் அனைவரும் விடுப்பு எடுத்துக்கொண்டு கலந்துகொண்டு கோரிக்கையை வென்றெடுக்க வருமாறு மாநிலச் சங்கம் கேட்டுக்கொள்கிறது.

AIPEU-GDS :: Agitation programme from 17th to 19th April 2018

AIPEU-GDS launched a series of agitation programmes demanding :

(i) Immediate implementation of all positive recommendations of Kamalesh Chandra Committee

(ii) Complete the process of Membership verification in GDS cadre.

The 3rd All India Conference of AIPEU-GDS held in Allahabad unanimously decided to hold phased manner agitational programmes.

1st phase:

3 DAYS RELAY HUNGER FAST 

IN FRONT OF ALL CHIEF POSTMASTERS GENERAL OFFICES
 IN ALL CIRCLES :: 

FROM 17th TO 19th APRIL 2018.

All CHQ Office bearers, Circle Secretaries, Division/Branch Secretaries are requested to mobilize and organize the GDS members to make the programme a grand success.

P.Pandurangarao

General Secretary

 அஞ்சல் இலாக்கா சேவைகள் சுயமாக செயல்படவுள்ளதா? அல்லது 

  IPPB மூலமாக ஏஜென்ட் என்ற நிலையில் செயல்படப் போகிறதா ? 

ஒரு நிமிடம் சிந்தியுங்கள் !!!!!!

அன்புத் தோழர்களே வணக்கம்.

வந்துவிட்டது IPPB //  அனைத்து GDS அலுவலர்களுக்கும் வரும் நாட்களில் பயிற்சி கொடுக்கப்போகிறார்கள். இலாக்கா தபால்காரர்களுக்கு DOP ம் , GDS ஊழியர்களுக்கு IPPB ம் தேவையான போன் மற்றும் SIM கார்டும் வழங்க இருக்கிறார்கள்.

என்ன நடக்கிறது என தெரியவில்லை . இன்னும் கிளை அலுவலகங்களுக்கு RICT வழங்காத போது IPPB  க்கு முக்கியத்துவம் கொடுத்து அதற்கு போன் மற்றும் சிம் கார்டுடன் பயிற்சியும் அளிக்க உள்ளது ஊழியர்களை IPPB ஏஜென்ட் ஆக செயல்பட தயாராக்கிறது அரசும் நமது இலாக்காவும். ஊழியர்களே அரசின் ஒவ்வொரு நகர்வையும் கண்டிப்பாக கவனித்து தொழிற்சங்க இயக்கங்களை சிறப்பாக நடத்திட தயாராகுங்கள்.